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Cyncly ernennt neuen Chief People and Culture Officer

 Tuesday, December 5, 2023

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Cyncly, einer der weltweit führenden Anbieter von Software- und Inhaltslösungen, die dazu beitragen, fantastische Lebensräume zu schaffen, begrüßte neue Veränderungen, um das Wachstum und die Entwicklung des Unternehmens zu fördern. Das Unternehmen hat kürzlich die Ernennung von Weronika Niemczyk-Savage zur Chief People and Culture Officer bekannt gegeben. Weronika wird Programme zur Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Top-Talenten leiten, um Cyncly in ihrer neuen Rolle als Chief People and Culture Officer ein nachhaltiges Wachstum zu ermöglichen.

„Das größte Kapital von Cyncly ist unser globales Team talentierter, motivierter Branchenexperten“, sagte David Tombre, CEO. „Wir freuen uns, Weronika als Teil unserer Führung zu haben, um auf einer Kultur und einem Team aufzubauen, in deren Mittelpunkt der Erfolg unserer Kunden steht. Wir werden weiterhin in unsere Mitarbeiter investieren, damit wir uns weiterentwickeln, innovieren und gemeinsam etwas erreichen können.“

Weronika verfügt über eine langjährige Erfahrung seit 15 Jahren im Personalwesen. Sie kann auf eine starke Erfolgsbilanz bei der Förderung der organisatorischen Transformation, des Talentmanagements und der positiven Mitarbeitererfahrung zurückblicken. Jetzt kommt sie zu Cyncly, um die Strategie des Unternehmens zu unterstützen, die Art und Weise, wie Lebensräume konzipiert, gestaltet, verkauft, verwaltet und hergestellt werden, zu verändern.

Weronika freut sich auch, Teil des renommierten Unternehmens zu sein. Sie drückte ihre Begeisterung über diese neue Veränderung aus: „Ich freue mich sehr, Teil von Cyncly zu sein und die Führung der People-Organisation zu übernehmen.“ Sie fügt hinzu: „Ich trete dem Unternehmen mit vollem Vertrauen in das Potenzial der Mitarbeiter bei, die Ambitionen und Bestrebungen von Cyncly zu verwirklichen. Ich freue mich darauf, ein positives, inspirierendes und ansprechendes Umfeld zu schaffen, von dem alle unsere Kollegen und Kunden profitieren.“

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